Общество

Человеческий капитал – один из главных факторов успешного развития компании. Осознавая это, руководство АО «НПП «Торий» стремится создать условия, способствующие повышению эффективности деятельности.

  

Приоритетами социальной политики АО «НПП «Торий» является поддержание социальной стабильности в трудовом коллективе предприятия.

Компания предоставляет работникам равные возможности для реализации своих трудовых прав, независимо от пола, возраста, расы, национальности, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, места жительства, отношения к религии, политических убеждений, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника. Все работники имеют равные возможности для реализации их потенциала в процессе трудовой деятельности, оценка результатов проводится беспристрастно и справедливо; подбор и должностное продвижение работников осуществляется исключительно на основе их профессиональных способностей, знаний и навыков.

АО «НПП «Торий» оказывает содействие регулярным занятиям работников физической культурой, участвует в корпоративных спортивных праздниках и соревнования.

Научно-исследовательская деятельность предприятия направлена на создание приборов нового поколения. Фундаментальные и прикладные исследования отображаются в сборниках научных трудов.

Основные мероприятия, направленные на профессиональное ориентирование: экскурсии, выставки, Дни открытых дверей, открытые лекции, программы дополнительного образования для студентов профильных вузов, интеллектуальные игры («Что? Где? Когда?»).